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Infomaterial

Förderprogramme für geflüchtete Frauen zur Arbeitsmarktintegration in Niedersachsen

Aktuelle Studien zeigen, dass geflüchtete Frauen in Sprachkursen, Maßnahmen zur Arbeitsmarktintegration und auf dem Arbeitsmarkt deutlich weniger vertreten sind als männliche Geflüchtete. Ursachen hierfür gibt es viele. Die Notwendigkeit, spezielle Angebote zur Förderung von geflüchteten Frauen bei der Arbeitsmarktintegration zu schaffen, wurde von verschiedenen Stellen auf europäischer Ebene, Bundes- und Landesebene erkannt. In dieser Übersicht sind die aktuell vier großen Förderprogramme zur Arbeitsmarktintegration von geflüchteten Frauen in Niedersachsen aufgeführt.

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Hrsg.: IQ Netzwerk Niedersachsen / Flüchtlingsrat Niedersachsen e.V. (2018)


Kenne deine Rechte! – Informationen für weibliche Geflüchtete

Das kleine Infoheft richtet sich an geflüchtete Frauen. Es gibt erste Informationen über die Rechte als Frau in Deutschland zum Thema Asyl, Familie, Bildung, Arbeit, Gewalt und Austausch. Es wird thematisch auf Beratungsstellen und Hilfe-Telefone in Niedersachsen verwiesen. Die Broschüre ist in den Sprachen Deutsch, Arabisch, Farsi, Englisch, Französisch, Russisch, Kurmanci, Tigrinya, Türkisch und Albanisch erhältlich.

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Hrsg.: IQ Netzwerk Niedersachsen / Flüchtlingsrat Niedersachsen e.V. (2017)


Lernfortschrittsmessung auf Grundlage von Szenarien

Seit einigen Jahren taucht der Begriff „Szenario“ oder „Szenario-Methode“ immer häufiger in den Katalogen einschlägiger Bildungsanbieter, Sprachschulen, den IHKs oder in den Trainingsprogrammen betriebsinterner Weiterbildungsmaßnahmen auf. Aber was steckt eigentlich genau dahinter? Darüber informiert die Broschüre der VHS Braunschweig.

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Hrsg.: IQ Netzwerk Niedersachsen / Volkshochschule Braunschweig GmbH (2016)


"Deutsch habe ich im Betrieb gelernt."

In dieser Broschüre werden unterschiedliche Aspekte des Sprachlernens im betrieblichen Kontext vorgestellt: Wege, wie Sie ein gutes und passendes Sprachlernangebot für Ihre Beschäftigten finden; Tipps, wie die Kommunikation in Ihren Betrieb effektiver werden kann; Hinweise, wie Sie Sprachlernen in Ihrem Betrieb im Arbeitsalltag verankern können und Ideen, wie Sie durch Sprachmentoren oder Sprachpaten neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schneller einbinden können. Die Broschüre ist ebenfalls auf Englisch verfügbar.

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Hrsg.: IQ Netzwerk Niedersachsen / Volkshochschule Braunschweig GmbH (2014) 


"...ein großes Haus, in dem alle Platz finden. Da machen wir dann unsere Deutschkurse."

Die Broschüre stellt viele wichtige Hinweise zu Zielsetzungen, Potenzialen und Herausforderungen in Migrantenorganisationen dar.

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Hrsg.: IQ Netzwerk Niedersachsen / Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V. (2014)

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